-
Tiers-lieux : là où l’open coule de source (1)
Qui sont celles et ceux qui « habitent » les tiers lieux, ces espaces tout à la fois laboratoires de la ville, du terroir et du travail de demain ? État des lieux.
-
À Tarbes, la lente appropriation d’un quartier par ses habitants
Le Comptoir des services a l’ambition de créer de l’emploi pour les habitants du quartier de Laubadère en les impliquant dans cette démarche de longue haleine.
-
En confinement, le suivi pédagogique de publics fragilisés
Comment des organismes d’enseignement et de formation de personnes réfugiées ou en difficulté assurent une continuité pédagogique en pleine crise sanitaire.
-
Lendemains en chantier, le Sanitas à la recherche de son futur
Mené par l’association Pih-Poh, ce programme vise l’amélioration des conditions de vie de ce quartier relégué de Tours. Étape 1 : définir avec tous son avenir.
-
Les Filles du Facteur tissent des liens de solidarité
Inspiré d’une initiative en Afrique, ce lieu destiné aux femmes contribue à les faire sortir de l’isolement et de la pauvreté au cœur de la banlieue parisienne.
-
Quand le futur s’écrit au-delà du périphérique
Reportage à L’École du Lab, incubateur de start-up créatives au-delà du périph’ parisien avec un accompagnement gratuit, créé par La Ruche et le MédiaLab93.
-
Led by her : femmes battues ? Femmes battantes !
L’association Led By Her encourage et accompagne les femmes victimes de violences à créer leur entreprise, pour qu’elles reprennent leur vie en main.
-
Habitats des Possibles : de vieux jours heureux
L’association Habitats des possibles développe une nouvelle forme d’hébergement pour les personnes âgées, afin qu’elles ne vivent plus en marge de la société.
-
Des alternatives pour l’habitat des seniors
De l’habitat partagé à la maison autogérée ou intergénérationnelle, cinq solutions qui facilitent la vie des anciens tout en leur évitant la maison de retraite.
-
Deux tiers des salariés de l’ESS sont des femmes
En 2013, 67,7 % des salariés de l’ESS étaient des femmes (1 587 900 vs. 782 100 hommes). Les écarts de salaires entre hommes et femmes y sont moindres.